Miksi sinun pitäisi työskennellä kotivarastossa

Pitäisikö sinun työskennellä The Home Depotissa? Lue lisää saadaksesi tietää!

Mistä minun pitäisi aloittaa Home Depot?

Jokainen aloittaa eri tavalla, mutta neljä vuotta sitten olin 24-vuotias ja aivan liian innostunut käteistäni. Kuuden kuukauden kassanhoitajana käsittelin paljon vihaisia urakoitsijoita ja vanhuksia. Alun perin tein myös 0,25 dollaria minimipalkkaa korkeammaksi. Niin paljon kuin nautin kassasta, paremmat mahdollisuudet ovat runsaat Orange Boxissa. Sieltä minua lähestyi kauppatavaroiden toteutusryhmä, joka tunnetaan nimellä MET. Siirtyin heidän komentorakenteeseensa 9,75 dollarilla, ja olen jopa 12: 50 dollaria vuodesta 2020.

Home Depot -palkat: Paljonko ansaitsen?

Jotta Home Depot säilyttäisi kilpailuedunsa liikaa tyydyttyneillä vähittäiskaupan työpaikoilla, se on jatkuvasti nostanut minimipalkkaa. Asuinpaikassa minimipalkka on 8,25 dollaria, ja silti Home Depot palkkaa uusia työntekijöitä vakaalla 11,00 dollaria tunnissa. Alle 16-vuotiaille opiskelijoille ja seitsemänkymmenen ikäisille eläkeläisille tämä kauppaketju toimii hyvin ansaitessaan taskurahaa. Johtajat tekevät yleensä enemmän kuin myyntikumppaneita. Se on järkeä, eikö? Johtajilla on tapana saada yhden dollarin palkka, kun he pääsevät eliittirivien alimmalle tasolle. Ansaittu tai ei, voit olla katsoja. Kaikki muut korkeudet edellyttävät palkattua työtä. Hinnat voivat olla korkeilla 30 000 dollarilla vuodessa aina 60 000 dollariin vuodessa. Kaupan johtajat tekevät yleensä noin 100 000 dollaria vuodessa tasangon. Kauppapäälliköstä riippuen se voi tuntua liian korkealta tai liian matalalta.Kaikki eivät ole tasavertaisia.

Loma- ja sairausvakuutusetuudet Home Depotissa



Luontaisedut	Saatavana osa-ajastimille	Saatavana täysiajastimille
401 (k)	Joo	Joo
Hammas- / visio	Joo	Joo
Terveysvakuutus	Ei	Joo
Työntekijöiden osakkeiden ostosuunnitelma	Joo	Joo
Pitkäaikainen kriittisten sairauksien suojaus	Joo	Joo
Lyhytaikainen kriittisten sairauksien suojaus	Joo	Joo
Opetusapu	Joo	Joo
Lomapäivän kertyminen (ensimmäinen vuosi / toinen vuosi)	20 tuntia	40 tuntia
Lomapäivän kertyminen (kolmas vuosi / neljäs vuosi)	40 tuntia	80 tuntia
Lomapäivän kertyminen (viides vuosi neljästoista vuosi)	60 tuntia	120 tuntia
Lomapäivän kertyminen (viidestoista vuosi yhdeksästoista vuosi)	80 tuntia	160 tuntia
Lomapäivän kertyminen (kahdestakymmenestä vuodesta eteenpäin)	100 tuntia	200 tuntia
Sairauspäivä / henkilökohtainen vapaa aika kertyy	2 tuntia kuukaudessa	4 tuntia kuukaudessa

Kampanjat: Edistävätkö he sisäpuolelta?

Yleensä on hyvä mennä yritysten kanssa, jotka mainostavat sisältäpäin. Olen työskennellyt monissa muissa vähittäiskaupan paikoissa, jotka tuovat ulkopuolista johtoa ja yritystoimintaa. Home Depot ylentää melkein aina omat kassansa, eränsä hoitajat, myyntiedustajat ja myyntiasiantuntijat johtotehtäviin, kun on oikea aika. Toki aloittelevalle johtajalle on tarjolla paljon koulutusta, mutta kaikki se tarjotaan kaupassa ja yrityksen aikaan. Tämä voi tapahtua niiden vahingoksi, jotka kilpailevat yrityksen ulkopuolelle ilman, että he olisivat ensin palvelleet yrityksen sisällä pienemmässä asemassa.

Home Depot palkkaa ulkopuolelta, mutta yrityksessäni tähänastisten vuosien aikana olen nähnyt vain kaksi ulkopuolelta palkattua työntekijää. Yksi, osaston valvoja, palveli neljä kuukautta ja muutti sitten osavaltiosta. Alun perin osastonvalvojana palkattu toinen on tullut myymälän johtajaksi. Neljän vuoden aikana vain kaksi yksilöä. Se on melko upeaa ja paljastaa korostuksemme, jonka yrityksemme panostaa päivittäisen myyntihenkilöstön mainostamiseen ennen muita.

Joustava työpaikka

Jos tarvitset kouluaikasi mukautettua tuntia tai koska et voi saada päivähoitoa päivällä, he työskentelevät kanssasi.

Oppiminen ja parantaminen kotivarastossa

Tulet ehdottomasti. Kun aloitin yrityksen kanssa, en tiennyt mitään kodinparannuksista. Kauppaedustajana työskentelen myyntiosapuolten, johtajien ja kodinsisustuksen ammattilaisten kanssa 40 tuntia viikossa. Jotkut työtovereistamme ovat työskennelleet omilla osastoillaan yli 43 vuotta! Se on omistautumista. Jos luulet, että et voi oppia sellaiselta, joka on harjoittanut vähittäiskauppaa niin kauan, et vain kiinnitä huomiota. Yksi yhteistyökumppaneistamme, kutsun häntä Jimmyksi, on työskennellyt putkityöt kaupassamme 21 vuotta. Hän tietää jokaisen yksittäisen putkituotteemme, jota kuljemme, seitsemän käytävän yli, ja sen, mitä kukin tekee. Ei vain tämä, mutta hän voi diagnosoida, kuinka suihkut, wc: t, hanat ja muut putkiasennukset voidaan yhdistää.Hän on ollut tietämys itselleni ja on vain yksi sellainen kumppani myymälässämme.

Kun asiakkaat menevät kauppaan saadakseen neuvoja kodinparannuksista, he menevät Home Depotiin. Meillä on parhaat ja osaavimmat yhteistyökumppanit. Jos tulet töihin tänne, voit olla henkilö, joka houkuttelee asiakasta myös kaikilla oikeilla vastauksilla, tietysti tietyllä ajalla.

Työskentelevätkö he kiireisen aikatauluni kanssa?

Jos tarvitset kouluaikasi mukautettua tuntia tai koska et voi saada päivähoitoa päivällä, he työskentelevät kanssasi. Jos tarvitset viikonloppuvapaan mennäksesi isoäitiisi toiseen valtioon, he työskentelevät kanssasi. Henkilöstövalvojat ja johto ovat yleensä hyvin joustavia ja ymmärtäviä henkilökohtaisissa tilanteissa.

On kuitenkin yksi varoitus. Jos et ole kovin hyvä työntekijä, kuten et ilmesty vuoroihisi tai et yritä yrittää oppia kantasi, sinulle ei anneta tällaista etuuskohtelua. Ja kyllä, se on ymmärrettävää. Laiskojen, huonosti menestyvien sairausalttiiden ei tarvitse soveltua sisällä.

Kohdellaanko minua kohtuullisesti henkilökohtaisten tai uskonnollisten uskoni vuoksi?

Uskonnolliset vakaumukset, kyllä. Henkilökohtaiset uskomukset, ei. Voit uskoa, että kuu on valmistettu pizzasta, mutta Orange Boxin ei tarvitse tehdä mitään sen sovittamiseksi. Uskonnolliset vakaumukset, kuten käyminen moskeijassa, temppelissä tai kirkossa, ovat ehdottomasti jotain, jonka omistautuneet henkilöstöosapuolemme ovat koulutettuja ottamaan vakavasti.

Toisaalta vuonna 2016 nuori nainen lähetti itsensä Facebookiin pukeutuneena "Make America Great Again" -hattuun. Poliittisia ideologioita ei pidä viihdyttää työssään. Tällä välin on paljon muita keskusteltavia asioita, kuten kuinka komea olen. Siis mitä?

Työt Home Depotissa haittoja

Kyllä, sir ja rouva. Ei voi yksinkertaisesti tehdä täysin hehkuvaa artikkelia heidän yrityksestään ja odottaa, että hänet otetaan vakavasti. Negatiiveja on paljon.

Laiska työntekijöitä ei virallisesti nuhtella.
Laiska johtajia ei virallisesti nuhtella.
Ongelmatyöntekijät vaihdetaan muihin osastoihin rajoittamaan heille mahdollisesti aiheutuvia haittoja.
Joitakin häirintävaatimuksia on pyyhitty maton alle kuulustelun perusteella.
Favoritismi on olemassa.
Vuosittaisia arviointeja ohjaavat esimiehet, jotka saattavat tietää tai olla suoraan tietämättä kuka olet.
Ylennyksiä voi usein esiintyä ilman mitään selitystä sille, miksi korkeampaa pätevää työkumppania ei valittu.

Miksi minun pitäisi työskennellä täällä eikä muualla?

Oletko nähnyt työmarkkinoita? Sheesh. On harvinaista löytää yritys, joka kunnioittaa sinua yksilönä ja silti haastaa sinut laajentamaan taitojasi. Home Depot ei ole täydellinen, mutta se on parempi kuin kilpailu. Usko se.