Kymmenen markkinoinnin eniten palkattua työpaikkaa

Palkka-alue joillekin markkinoinnin parhaista työpaikoista, tehtävänkuvaus ja pätevyys

Työskenteletkö markkinoinnissa tai mainonnassa? Toivotko jonakin päivänä saavansa huipputyön urallasi? Ehkä olet joko markkinoinnin opiskelija tai suunnittelet tutkinnon suorittamista tällä alalla. Joka tapauksessa tässä on joitain tietoja huippupalkkioista. Nämä tiedot voivat auttaa sinua, jos aiot jonakin päivänä tavoittaa huipputyön jollakin näistä markkinointialueista.

Mitkä ovat eniten palkatut markkinointityöt?

Käyttämällä tietoja verkkosivustoilta, mukaan lukien Salary.com, glassdoor.com ja patiešām.com, olen koonnut luettelon työpaikoista, toimenkuvista ja palkoista, joiden hankkimiseen saatat olla pätevä. Tietysti haastatteluihin ja / tai työpaikkoihin valitseminen näihin tehtäviin on kovaa kilpailua, joten sinun on ilmoitettava potentiaalisille työnantajille, että sinulla on tarvitsemansa jutut - taidot, tiedot, kokemus, persoonallisuus ja energiaa, jota he etsivät seuraavalta markkinointi- tai mainostyöntekijältä.

Jos olet vielä yliopistossa ja sinulla on silmäsi yhdestä näistä johtavista tehtävistä, käy koulusi uraneuvontatoimistossa (useimmissa korkeakouluissa ja yliopistoissa on yksi näistä). Hanki mahdollisimman paljon tietoa unelmiesi urasta ja valmistaudu sitten hyvin, akateemisesti, kun olet vielä koulussa. Kilpailu tulee olemaan kovaa parhaiten palkattujen työpaikkojen suhteen, joten sinun on oltava yhtä kovaa pätevyydessäsi ja valmistautumisessasi.

Kansainvälinen markkinointi - ylimmän johdon vuotuinen palkkataso: 250–290 000 dollaria

Internetin ansiosta kansainvälisen markkinoinnin alalla avautuu jatkuvasti uusia mahdollisuuksia. World Wide Web on aloittanut "kansainvälisen markkinoinnin" merkityksen "uudistamisen". Vaikka se oli aikoinaan valtavien monikansallisten yritysten toimialue ja etuoikeus, nykyään kuka tahansa, jolla on verkkosivusto, voi tulla kansainväliseksi markkinoijaksi.

Internet tarjoaa portaalin globaalille markkinoinnille, mikä tarkoittaa, että kaikista yrityksistä voi tulla "globaaleja" yrityksiä. Koska maailmanlaajuinen kehitys ei tarkoita sitä, että osaat markkinoida tuotteitasi ja palveluitasi maailmanlaajuisesti, Internet tuo uusia työpaikkoja myös kansainvälisestä markkinoinnista kiinnostuneille ihmisille. Kaikilla työpaikoilla ei ole edellä mainittua palkkatasoa, mutta jos sinulla on riittävästi kokemusta ja tuloksia kansainvälisessä markkinoinnissa turvasi alla, saatat olla valmiita levittämään pätevyytesi menestyksekkäästi yrityksille, jotka tarjoavat korkeampaa palkkaa saadakseen tietoa ja kansainvälisen markkinoinnin pätevien "ammattilaisten" asiantuntemus.

Myyntikanavan kehitystyöntekijät - ylimmän vuosipalkkatason päällikölle / ylimmälle suorittajalle: 115–270 000 dollaria

Myyntiin liittyvät työpaikat markkinoinnissa ovat niistä, joilla on selkein ja suorin yhteys rahan tuomiseen organisaatioon. Yhtä markkinointialuetta kutsutaan "kanavan kehittämiseksi". Kanavakehityksessä työskentelevät johtajat vastaavat tehokkaiden myyntistrategioiden kehittämisestä ja toteuttamisesta. Näiden tehtävien täyttämiseen pätevien ihmisten on kyettävä osoittamaan ymmärrystä myyntikanavista, mukaan lukien kumppanikanavat, ja heillä on oltava tietoa (ja kokemusta) myyntitavoitteiden saavuttamiseksi ja työnantajien maksimoimiseksi.

Kanavakehityksen toteuttajat osaavat käyttää tietämystään myyntikanavien kehittämisstrategioista auttaakseen työnantajaansa ja työnantajan kanavakumppaneitaan laajentamaan asiakaskuntaansa, ratkaisemaan asiakkaan ongelmia ja kasvattamaan liiketoimintaa. Useiden vuosien ajan todistetut taitot myynnissä ja kanavien kehittämisessä ovat yleensä tärkeimmät pätevyydet alan johtaville tehtäville. Tällä alalla näitä taitoja arvostetaan ja palkitaan erittäin hyvin.

Markkinointijohtaja - suurin vuosipalkka-alue: 120–300 000 dollaria

Tämä C-tason markkinointiasema on yleensä markkinoinnin ylin tehtävä. Vaadittaviin taitoihin / tietoihin kuuluu kyky suunnitella ja ohjata yrityksen markkinointiohjelman kaikkia näkökohtia - mahdollisuuksien arvioinnista ulkoisten mainostoimistojen tai sisäisen markkinoinnin osastojen ohjaamiseen tehokkaiden markkinointikampanjoiden / kampanjoiden toteuttamiseen. Huippumarkkinointivirkailijoilla on yleensä vaikuttava, tuloslähtöinen saavutussalkku, joka osoittaa selvästi aikaisemmat menestykset.

Näihin huipputöihin pätevät ihmiset voivat osoittaa paljon onnistuneita tuloksia kehittäessään tehokkaita markkinointisuunnitelmia, tunnistamalla / arvioimalla muutokset yrityksen markkinointiympäristössä sekä arvioidessaan mahdollisuuksia ja uhkia yrityksen asemalle markkinoilla kilpailijoiden markkinointistrategioiden arvioinnin perusteella.. Nämä asiantuntijat osaavat kehittää, arvioida, muokata tai mukauttaa työnantajansa markkinointisuunnitelmia ja strategioita tarpeen mukaan, jotta yritys pysyy kilpailukykyisenä ja menestyvänä.

Markkinointitutkimusjohtajat - suurin vuosipalkka: 110–250 000 dollaria

Jokainen yritys on kiinnostunut tuntemaan tarjoamiensa tuotteiden ja palvelujen markkinapotentiaalin. Huippumarkkinointitutkijat antavat työnantajilleen "koulutettuja arvauksia", joita heidän on yritettävä kurkistaa tulevaisuuteen. Tämä tehtävä on vastuussa yrityksen markkinointitutkimusohjelman valvonnasta ja ohjauksesta. Tämä tarkoittaa sitä, että heidän vastuullaan on tarjota tutkimus, joka on välttämätöntä myyntitulosten analysoimiseksi, jotta saadaan tietoa ja viitteitä trendeistä, jotka voivat auttaa ennustamaan: Myynnin tulevaisuus, asiakkaiden ostomallit, kilpailutapahtumat jne.

Markkinointitutkimuksen johtajat keräävät ja tutkivat markkinatietoja suositellakseen, missä yritysten on ehkä tehtävä enemmän tai vähemmän ponnisteluja korkeimpien myyntitulosten saamiseksi. He analysoivat mainonnan tehokkuutta sekä asiakkaiden ja kilpailijoiden myynti- / ostotiedot sekä keräävät, arvioivat ja tulkitsevat tutkimustuloksia useilla myyntikanavilla.

Huippumarkkinointitutkinnon virkamiesten taustalla on yleensä kandidaatin tutkinto tai korkeampi liike-elämässä, tilastoissa tai jollakin muulla erikoisalalla sekä kymmenen tai enemmän vuoden kokemus tehtävistä, jotka ovat auttaneet tarkentamaan arvostelukykyä / kriittisen ajattelun taitoja tarjoamalla samalla vankka perusta markkinointitutkimuksen käsitteissä ja käytännöissä.

Markkinointijohtaja - suurin vuosipalkka-alue: 90--190 000 dollaria

Hän on markkinointiosaston "maestro", vaikka otsikko "markkinointijohtaja" voi tarkoittaa useita erilaisia asioita, riippuen tehtävän sijainnista. Yleensä se on kuitenkin vastuu yrityksen markkinointiohjelman ohjauksesta ja valvonnasta. Joissakin yrityksissä ja / tai organisaatioissa asema voi olla markkinoinnin ylin tehtävä ja raportoida ylimmälle johdolle.

Markkinointijohtajat vastaavat tehtävistä, mukaan lukien tuotteiden ja / tai palveluiden markkinointisuunnitelmien suunnittelu, kehittäminen ja luominen; markkinointitutkimuksen tekeminen pysyä ajan tasalla kilpailuympäristön tai myyntikanavien muutoksista sekä valvoa / ohjata minkä tahansa yrityksen tai organisaation kanssa sopimuksen tehneen ulkoisen mainonnan tai suhdetoimintayrityksen työtä.

Tämä asema vaatii laajaa tietoa markkinoinnista ja mainonnasta, joka yleensä saadaan suorittamalla kandidaatin tutkinto, syventävä tutkinto (kuten MBA) ja hankkimalla vähintään seitsemän - kymmenen vuoden kokemus markkinoinnin johtotehtävistä. Tässä asemassa olevat henkilöt tarvitsevat vahvoja kirjallisia ja suullisia viestintätaitoja, ja heidän on kyettävä kykenemään tuomitsemaan / kriittisesti ajattelemaan. Heidän on pystyttävä suorittamaan moniajo, ei pelkästään muiden johtamisessa, vaan myös siinä, että he voivat auttaa milloin ja missä heitä tarvitaan yrityksen markkinointitavoitteiden ja tavoitteiden suunnittelussa ja toteuttamisessa.

Verkkokaupan markkinointijohtaja - suurin vuosipalkka-alue: 90--190 tuhatta dollaria

Joillakin yrityksillä / organisaatioilla on usein erillinen asema markkinointijohtajasta, rooli verkkokaupan markkinointijohtajalla. Tällä tehtävällä on yleensä samanlaiset vastuut ja ammattipätevyysvaatimukset kuin markkinointijohtajalla, mutta sillä on erityistä tietoa ja kokemusta verkkomarkkinointiin / verkkokauppaan liittyvistä aloista.

Tietokantamarkkinoinnin johtaja - suurin vuosipalkka-alue: 150--180 000 dollaria

Suoravastausmarkkinointi sisältää markkinointitoimet, jotka herättävät suoraa yhteyttä, ja markkinoinnin, jolla pyritään saamaan suora vastaus markkinointiviestin vastaanottajilta. Tietokantamarkkinoinnin varatoimitusjohtajan tehtävänä on valvoa strategisesti kohdennettujen markkinointiohjelmien kehittämistä tavoitteena tuottaa konkreettisia tuloksia uusien asiakkaiden muodossa tai liideinä, joita voidaan käyttää uusien asiakkaiden kasvattamiseen. Tietokantamarkkinoinnin ylin johtaja johtaa yleensä esimiehiä, avustajia ja tilastollisia analyytikkoja, jotka ylläpitävät ja käyttävät yrityksen markkinointitietokantaa myyntitulosten maksimoimiseksi markkinointiponnisteluissa.

Kandidaatin tutkinto, tietämys tai periaatteet ja kokemus tiedonkeruun ja -analyysin käytännöistä sekä vahva tietokanta tietokantaohjelmistoista vaaditaan yleensä markkinoinnin johtamisen ylimmälle johdolle.

Sisäinen / työntekijöiden viestintäjohtaja

Joskus kutsutaan sisäisen viestinnän johtajaksi, tämä asema vastaa organisaation kaiken työntekijöille suunnatun viestinnän valvonnasta ja ohjaamisesta. Ensisijainen vastuu on yleensä pitää yrityksen työntekijät ajan tasalla sisäisen viestinnän ohjelmien ja strategioiden avulla. Tässä tehtävässä toimiva johtaja on yleensä vastuussa työntekijätietojen suunnittelun, suunnittelun, valmistelun ja levittämisen valvonnasta sekä sellaisten toimintatapojen ja menettelyjen kehittämisestä, jotka vahvistavat ja ylläpitävät työntekijöiden viestintästandardeja. Tämä asema voi johtaa sekä ihmisiä että projekteja, ja se voi toimia yhteistyössä yritysten suhdetoiminnassa työskentelevien työntekijöiden kanssa sekä yritysten ulkoisesta markkinointiviestinnästä vastaavien kanssa.

Tehtävät voivat vaatia korkeakoulututkintoja markkinointiviestinnässä, henkilöstöviestinnässä tai siihen liittyvillä aloilla ja vähintään kymmenen tai useamman vuoden työkokemuksen.

Luova johtaja-alue, 90–400 000 dollaria

Tärkein luova työ mainonnan alalla (joka on markkinoinnin luova alue) on luova johtaja. Yleensä mainostoimistoista löytyvä asema vastaa mainonnan ja kampanjoiden luomiseen osallistuvien ihmisten työn ohjaamisesta. He valvovat suunnittelukonseptien muotoilua ja vastaavat ohjaavista lähestymistavoista, joita käytetään osoittamaan asiakkaille suositeltuja luovia strategioita, konsepteja ja / tai luovia suosituksia mainoskampanjoihin. Parhailla luovilla johtajilla on oltava laaja tausta tuottamaan huippuluokan luovaa työtä mainonnassa tai markkinoinnissa, ja heillä on oltava tarvittavat tiedot, taidot ja kokemus valvomaan työntekijöitä, joiden tehtävänä on taideteos / graafinen suunnittelu, kopioiden kirjoittaminen ja interaktiivinen / multimediasuunnittelu ja tuotanto.

Kandidaatin tutkinto (ja ehkä syventävä tutkinto) ja vähintään kymmenen - 15 vuoden todistettu, onnistunut kokemus yhdellä luovimmista aloista mainonnassa ja kokemus työskentelystä luovana johtajana vaaditaan yleensä Top / Luova johtaja. Lisäksi koska muiden ihmisten johtamisen odotetaan täyttävän tämän alueen huipputehtäviä, useimmat työnantajat haluavat nähdä myös todisteita ihmisten onnistuneesta johtamisesta sekä projekteista.

Ylin asiakashallinnan johtajan palkka-alue - 115–240 dollaria

Tilinhallinnalla tarkoitetaan myynnin voiton ja tappion hallintaa, ja tilinhoitajat vastaavat yrityksen tai organisaation keskeisten liikesuhteiden kehittämisestä ja ylläpitämisestä sekä myyntisopimusten neuvottelemisesta ja myynnin turvaamisesta / sulkemisesta. Ylin tilinhallinnan johtaja vastaa tilinhallintatoiminnon valvonnasta ja ohjauksesta. He kehittävät ja valvovat tilinhallintaan liittyviä käytäntöjä, aloitteita ja tavoitteita sekä suunnittelevat ja toteuttavat asiakkaan / tilin hankinta- ja säilyttämisstrategioita, jotta yritys voi lisätä / maksimoida myyntituloja. He vastaavat myös asiakastilien päivittäisestä hallinnasta ja asiakastyytyväisyydestä tuotteisiin ja palveluihin.

Kandidaatin tutkinto ja vähintään kymmenen vuoden ajan todistettu, onnistunut myyntikokemus vaaditaan yleensä pääsyyn johtotehtävissä. Lisäksi koska muiden ihmisten johtamisen odotetaan täyttävän tämän alueen huipputehtäviä, useimmat työnantajat haluavat myös tietää, että potentiaaliset ylimmän johdon johtajat ovat aiemmin johtaneet ihmisiä ja projekteja.

Ole valmis näyttämään mitä tiedät

Raha ja työpaikat ovat edelleen tiukat, joten nykyään useimmissa tapauksissa; palkinto (työ) menee niille, joilla on eniten tarjottavaa. Jos sinulla on kokemusta, jota työ vaatii, varmista, että ansioluettelosi kommunikoi hyvin. Markkinoinnin ja viestinnän ammattilaiset odottavat markkinointi- ja viestintätyöntekijöiden pystyvän kommunikoimaan hyvin. Tämä nähdään osana kykyäsi "mainostaa" tuotetta. Tässä tapauksessa sattuu vain, että tuote olet sinä.

Kaikki koulutukset ja / tai kokemukset, jotka antavat pätevyyden palkkatasollisiin markkinointirooleihin - kohdeyleisöanalyyseista mainonnan luomiseen, mediasuunnitelmien kehittämiseen tavoittamaan potentiaalisia asiakkaita perinteisten ja "uuden median" kanavien / ajoneuvojen avulla - ansioluettelosi ja portfoliosi (jos olet luovalla alueella) tarvitsee välittää selkeästi ja ytimekkäästi potentiaalisille työnantajille.