Sisällysluettelo:
- Mikä on henkilökohtainen hakukoneoptimointi?
- Digitaalinen maineesi
- Ansioluettelosi ja henkilökohtainen SEO
Mikä on henkilökohtainen hakukoneoptimointi?
Henkilökohtainen hakukoneoptimointi tai henkilökohtainen hakukoneoptimointi on hakukoneoptimoinnin soveltaminen läsnäoloasi verkossa. Hyvä henkilökohtainen hakukoneoptimointi tuottaa enimmäkseen positiivista tuottoa, kun joku kysyy nimesi ja antaa sinuun liittyviä tuloksia. Henkilökohtaisen hakukoneoptimoinnin laiminlyönti tarkoittaa, että et henkilökohtaisesti välttämättä erotu hakutuloksista tai henkilökohtaiset ja ammatilliset tulokset sekoittuvat tuloksiin.
Henkilökohtaisella hakukoneoptimoinnilla on merkitystä riippumatta siitä, haluatko parhaan digitaalisen kasvosi tuoda eteenpäin hakutuloksissa, rekrytoijat löytävät sen tai erottuvatko he vain joukosta ihmisiä, joilla on sama tai samanlainen nimi. Saatat päinvastoin tarvita henkilökohtaisen hakukoneoptimointistrategian, jotta hakutuloksesi näkyvät, kun joku kysyy sinua tai joku muu, jolla on huono tulos.
Digitaalinen maineesi
Digitaalinen maineesi on joukko hakutuloksia ja näyttökertoja, jotka syntyvät sen perusteella, mitä muut näkevät sinusta verkossa. Pahimmassa tilanteessa rekrytoijat etsivät nimeäsi ja näkevät humalassa olevia juhlakuvia ja rikollisia mukeja, joko sinun tai jonkun muun. Kasvava ongelma on, kun nimesi yleinen haku tuo esiin jonkun muun huonon käyttäytymisen - vaikka se maksaa sinulle mahdollisuuden. Siksi yritykset pyytävät sosiaalisen median tilitietojasi, jotta he tietävät, että digitaalinen maine, jota he käyttävät arvioidakseen sinua, on todella sinun.
Digitaalinen maine - henkilökohtainen tuotemerkki verkossa - on kuitenkin enemmän kuin vain henkilökohtainen hakukoneoptimointi tai yksi sosiaalisen median tili. Se on koordinoitu esitys riippumatta siitä, missä joku etsii sinua, mikä heijastaa sitä, mitä haluat nähdä.
Voit vähentää tätä ongelmaa omistamalla johdonmukaisen henkilökohtaisen brändin useilla sosiaalisen median alustoilla, joka on yhtä tyydyttävä työnantajille ja potentiaalisille kumppaneille. Tämä edellyttää saman käyttäjänimen ja identiteetin käyttämistä kaikilla alustoilla, ja haluat, että se vastaa nimeä ansioluettelossasi. Tämä tarkoittaa ammattimaisen kuulostavan käyttäjänimen, mieluiten muunnelman henkilökohtaisesta nimestäsi, tallentamista useille alustoille ja saman nimen käyttämistä ansioluettelosi yläosassa. Nykyaikaisia yksityiskohtia ovat ammatillisen sähköpostiosoitteen saaminen ja ammattikäytön ylläpitäminen sosiaalisessa mediassa. Tämä on johtanut moniin, että heillä on yksi huolellisesti viljelty julkinen tili ja yksityinen tili, jossa he jakavat poliittiset mielipiteensä ja henkilökohtaiset valokuvansa.
Sinun tulisi työskennellä digitaalisen maineesi rakentamiseksi jakamalla haluamasi sisältö itsellesi. Jaa linkkejä ammattilehtiin tai positiivisiin mainintoihin sanomalehdessä sosiaalisen median tileilläsi. Muista "takaisku torstai" - ja "takaisinkeskiviikko" -ilmiöt, jotta voit jakaa vanhempia positiivisia lehdistöjä ja ilmoituksia, olivatpa sitten työpaikan aloittaminen entisen työnantajan palveluksessa tai vuosikymmen sitten saamasi palkinto.
Ristinkytke sosiaalisen median profiilit, joita haluat mainostaa, keskenään. Julkaise säännöllisesti jokaiselle tilille, jotta hakukoneet näkevät ne aktiivisina. täydellisesti muotoiltu, mutta ei-aktiivinen profiili luokitellaan alemmaksi kuin aktiivinen, sosiaalinen profiili.
Ansioluettelosi ja henkilökohtainen SEO
Ohjelmistojen käyttö jatkuu sellaisten keskeisten hakutermien näyttämisessä, että ansioluettelosi on optimoitava hakukriteereille, avainsanahakutermeille, jos haluat, yritys etsii.
Mitkä ovat keskeiset termit, jotka on lisättävä ansioluetteloon työnhakuun? Käytä ansioluettelossa vaadittavia taitoja, tunnistetietoja ja kokemusta erillisinä rivikohdina tai luettelomerkkeinä, jotka on kirjoitettu täsmälleen samalla tavalla kuin ne on kuvattu työnkuvassa, kunhan sinulla tosiasiallisesti on niitä. Sisällytä haluamasi, mutta ei välttämättömät taidot ansioluettelosi.
Kun julkaiset ansioluettelosi verkossa, joko henkilökohtaisella verkkosivulla tai LinkedIn-profiilin osassa, sinun tulee soveltaa siihen myös henkilökohtaista hakukoneoptimointia. Käytä esimerkiksi aiempina työnimikkeinäsi työnantajien etsimiä nimikkeitä. Olen pahoillani, jos olit ensivaikutelmien johtaja tai cyber ninja verrattuna asiakaspalvelupäälliköön tai IT-tietoturvapäälliköön; outot pallot -tehtävät satuttavat sinua, kun muut etsivät jotakuta, jolla on henkilötodistuksesi, koska he eivät etsi näitä hauskoja, luovia otsikoita, vaan tavanomaisia otsikoita. Kerro myös työnimikkeet ja työnkuvaukset otteluiden määrän lisäämiseksi. Et ollut järjestelmänvalvoja. mutta hallinnollinen avustaja. Otsikon täsmentämisen etu on, että tulet etsimään sekä täsmennettyä kuvausta että lyhennettyä.
Luo luettelomerkkejä tai lyhyitä kappaleita työkokemuksesi kuvaamiseksi. Täällä haluat käyttää toimintasanoja, joita ihmisten lukijat arvostavat, yhdistettynä vankkoihin saavutuksiin, joita hakijoiden seurantajärjestelmät eivät tukehdi. Esimerkiksi, et ollut myydyin myyjä, mutta lisäsi osastojen myyntiä 50% haltuunoton jälkeen. Sinun ei pitäisi mainita luonnollista johtajaa tutkinnoksi, vaan sanoa, että johoit viiden hengen tiimiä. Ilmoita, että apulaispäällikkönä asetat aikataulut ja täytät esimiehelle säännöllisesti.
Keskeiset hakutermit tulevat esiin, jos räätälöit LinkedIn-profiilisi sijoittumaan hyvin rekrytoijien ja työnantajien hakutuloksiin. Lisää profiiliisi taitoja, joita työnantajat etsivät, ja korreloi nykyisen tai suunnitellun työpaikkasi kanssa. Hakeudu näiden taitojen hyväksymiseen ihmisiltä, joiden kanssa olet työskennellyt, ja niillä, joita pidetään korkean ammattitaidon omaavina; nämä ovat henkilökohtainen hakukoneoptimointi, joka vastaa käänteistä linkkiä erittäin luotettavaan verkkotunnukseen, ja LinkedIn antaa niille jopa ylimääräistä painoa, koska se pitää heidän taitojaan erityisen maininnan arvoisina.
LinkitInin kaltaisilla sivustoilla sekä kaikilla väkijoukko-sivustoilla, joissa työskentelet, suositukset ja arvostelut ovat välttämättömiä hyvän digitaalisen maineen kannalta. Etsitäänpä viiden tähden arvosteluja asiakkailta joukkorahoitus sivustoilla tai suosituksia LinkedInissä, pyydä tietoisesti tätä palautetta niiltä, jotka antaisivat sinulle hyvän pistemäärän ja muutaman rivin SEO-rikkaasta sisällöstä, jotta tällaiset sijoitukset näkyvät hakutuloksissasi.
Yhdistä kaikki tämä henkilökohtaiseen hakukoneoptimointiin muokkaamalla sosiaalisen median ilmoituksiasi sisällyttämään työnantajien etsimät taidot ja työnimikkeet. Lyhyesti sanottuna, pippuria sisältöäsi SEO-ehdoilla, jotka haluat liittää sinulle.
Kun jaat artikkelin sosiaalisessa mediassa, mainitse, kuinka tämä kiinnosti sinua X-taustasi ja Y-kokemuksesi vuoksi, olivatpa ne sitten mitä tahansa. Kirjoita muutama viesti, jossa keskustellaan työkokemuksestasi, suosikkiprojekteistasi, lähetetyistä teknisistä asiakirjoista, vapaaehtoisprojekteista, joihin liittyy taitosi A, B ja C, osallistumalla JKL: n ammattilaisten konferenssiin.
© 2017 Tamara Wilhite