Työn löytäminen keski-iässä

Uuden työpaikan löytäminen voi olla pelottavaa, mutta lopputulos on sen arvoinen!

Canva

Työn löytämisen vaikeudet keski-ikäisinä

Toisen työpaikan etsiminen voi olla pelottavaa milloin tahansa, mutta yksilöllisiä haasteita voi olla lähestyttäessäsi tai keski-iässä. On tärkeää voittaa henkisesti nämä haasteet, sekä ulkoisesti että sisäisesti, jotta pääset irti ja käännät sivua urasi tavoitteista. Jos näihin haasteisiin ei vastata, uuden työpaikan saaminen on vaikeaa tai mahdotonta. Elämä on tapa häiritä sinut tavoitteistasi, jos annat sen ja näiden häiriötekijöiden voittaminen on päivittäistä taistelua. Uuden työpaikan löytämisen keski-iässä ei kuitenkaan tarvitse olla ylivoimainen ja tuskallinen. Se voi todella olla hauskaa ja antaa sinulle tunteen uudesta alusta kulman takana. Tässä on joitain yleisiä haasteita uuden työpaikan löytämiselle keski-iässä ja niiden voittamiseen:

Itseluottamus

Itsevarmuus työnhaun aikana ei ole ainutlaatuista keski-ikäisille, mutta sitä voidaan suurentaa tässä elämässäsi. Ehkä olet ollut jo vuosia työssä, jonka pidät mukavana ja ennakoitavana. Vaikka olet ehkä kasvanut asemasta, ainakin tunnet kulttuurin, odotukset ja roolin. Uuden työpaikan löytäminen voi olla pelottavaa ja saada sinut tuntemaan itsesi epävarmaksi. Ehkä sinulla ei ole ollut työhaastattelua pitkään aikaan. Verkostoituminen on erilaista. Se on kokonaan uusi maailma työnhakijoille. Vietä aikaa oppimalla verkostoitumaan, hienosäätää ansioluettelosi, käy työfoorumeilla saadaksesi tietoa työnantajien etsimistä.

Keskity myös syihin, miksi haluat tehdä muutoksen ensinnäkin, ja mieti saamiasi taitoja sekä sitä, mikä tekee sinusta voimavaran nykyisessä roolissasi. Pelkästään elämänkokemusten kautta oppimasi ja saamasi tieto voi tehdä sinusta hyödyksi tietylle yritykselle tai organisaatiolle.

Aikarajoitteet

Työn löytäminen on sinänsä kokopäiväinen pyrkimys. Lisää perheen sitoumuksia, nykyinen työpaikkasi ja muut mahdolliset vastuusi, ja se voi olla pelottavaa. Tärkein tehtävä pitääksesi itsesi järkevänä ja motivoituneena on asettaa aikataulu. Varaa joka päivä tietty määrä aikaa keskittyäksesi työnhakuun. Älä lyö itseäsi, jos aikataulu ei mene suunnitellusti; vain aikataulu. Kerro itsellesi, että vietät päivittäin tietyn määrän aikaa ansioluettelosi, verkostoitumisen, lähetysten tarkistamisen jne. Parissa. Tämä pitää sinut tiellä ja pitää sinut maadoitettuna. Muista levätä ja tehdä jotain rentoutumiseen joka päivä pysyäksesi keskittynyt.

Kilpailu

Työnantajat haluavat tietysti pätevimmän henkilön halvimpaan hintaan. Ja tämä voi yleensä tarkoittaa, että henkilö on nuorempi. Tämä on todellisuus. Sen ei kuitenkaan aina tarvitse olla. Itse palkkaamispäällikkönä olen palkannut sekä nuoria että vanhempia työntekijöitä heidän taitojensa, kykyjensä ja sen perusteella, mitä he voivat tarjota ratkaisemaan yrityksemme nykyiset ongelmat. Siellä on palkkaavia johtajia, jotka tekevät samoin. Sinun tehtäväsi on etsiä noita johtajia, selvittää heidän ongelmansa ja vakuuttaa heidät, että olet paras ehdokas auttamaan näiden ongelmien ratkaisemisessa. Keskittyminen siihen, kuinka ainutlaatuiset kykysi ja taitosi voivat auttaa vastaamaan yrityksen tarpeisiin, vähentää keskittymistä ikään.Isäni pystyi saamaan johtotehtävän voittoa tavoittelemattomassa yrityksessä 70-vuotiaana, koska hän pystyi kertomaan, kuinka hän pystyi ratkaisemaan joitain heidän nykyisistä ongelmistaan ja että hän oli paras henkilö tekemään sen.

Pysy motivoituneena

Mikä on miksi uuden työpaikan löytämiseen? Oletko kuvitellut itsesi menevän uuteen paikkaasi, tavata uusia ihmisiä, saavuttaa uusia asioita? Oletko kuvitellut itsellesi enemmän rahaa? Parempi aikataulu perhe-elämään? Mahdollisuus tulla tunnetuksi ja kehittää uusia taitoja? Pidä silmällä miksi pitää sinut motivoituneena jatkaessasi työnhakumatkaa.

Hylkäämisen käsittely

On väistämätöntä, kun laitat itsesi sinne sitten seurustelemaan tai etsimään uutta työpaikkaa, sinua kohdellaan hylkäämisellä. Ja kun olet keski-ikäinen, hylkääminen voi tuntua 10 kertaa pahemmalta. Oli useita kertoja, kun hain työpaikkoja, joihin ajattelin olevani erittäin pätevä, enkä koskaan saanut vastausta, vähemmän haastattelua. Se on kaikki osa peliä. Et koskaan tiedä miksi et saanut haastattelua tai et valittu haastattelun jälkeen. On vaikea olla ottamatta sitä henkilökohtaisesti. On vaikea jatkaa eteenpäin. Mutta nopein tapa voittaa hylkääminen on jatkaa eteenpäin. On monia töitä, joista en saanut haastattelua, ja katson taaksepäin sanoen: "Kiitos Jumalalle, se mahdollisuus ei ollut minulle käytettävissä." Ja pidä mielessä, että arvioit myös työmahdollisuuksia.Pidin ahdistukseni aina kurissa haastattelujen aikana asettamalla tavoitteeksi haastatella heitä ja selvittää, onko tämä mahdollisuus.

Keskity Miksi ja mahdollisuuksiin

Työn löytämisen keski-iässä ei tarvitse olla täynnä epäilyksiä ja stressiä. Keski-iässä on ainutlaatuisia haasteita, mutta myös ainutlaatuisia mahdollisuuksia. Minusta tuntuu, että olen paremmin valmistautunut nykyiseen rooliini iän ja kokemusten takia, huolimatta niistä. Keskittyminen miksi ja mahdollisuuksiin auttaa tasoittamaan matkan varrella olevaa negatiivisuutta ja epäilyjä.

Sisällysluettelo: